发布文号: 青劳社厅发[2008]60号
西宁市、海东行署、各自治州劳动和社会保障局，各企业集团公司、中央驻青企业：
为了加快建立与现代企业制度相适应的企业工资分配宏观调控体系，为企业工资分配提供信息指导和服务，促进企业加强人工成本管理，合理确定工资水平，根据原劳动和社会保障部《关于建立行业人工成本信息指导制度的通知》（劳社部发〔2004〕30号）要求，现对2007年我省部分行业人工成本信息发布如下：
2007年全省企业人均人工成本水平为41156元，比上年增长22.24%，是近五年来增幅最大的一年。企业人工成本占总成本费用总额10.71%，比上年增加了0.88个百分点。人工成本构成中职工工资占人工成本费用65.12%，比上年增长了1.72个百分点。社会保险费用占人工成本费用17.44%，比上年下降了0.98个百分点。职工福利费、职工教育费、劳动保护费、职工住房、其他费用等占人工成本费用17.44%，比上年下降了0.74个百分点，人工成本构成相对稳定。
2007年企业人均人工成本水平处于前四位的行业是信息传输计算机服务和软件业65808元、电力燃气及水的生产和供应业62518元、交通运输仓储及邮政业52407元、房地产业43589元。最高的信息传输计算机服务和软件业比最低的居民服务和其他服务业高出2.87倍（2006年为6.6倍），差距逐步缩小。在制造业中，企业人均人工成本水平差距明显。最高的是有色金属冶炼及压延加工业43186元，最低的是造纸业12806元，两者相差30380元。
人工成本是企业在生产、经营和提供劳务活动的过程中，因使用劳动力而发生的直接和间接费用的总和，是企业成本核算的重要内容。企业要建立人工成本预测预警制度，加强人工成本管理，提高经济效益，增强市场竞争力。要通过对本企业人工成本的对比分析，参照同行业人工成本平均水平（见附表），结合企业经济效益，在综合考虑我省发布的企业工资指导线、劳动力市场工资指导价位等因素的基础上，通过工资集体协商形式，合理确定企业人工成本水平和职工工资水平。
二00八年七月七日
附件：2007年企业人工成本构成分析表（略）